Opportunité Carrière: Intégrez un groupe international: Akkodis embauche des assistant(e)s administratif(ve)s

Akkodis Maroc recrute des IT Talent Acquisition Specialists à Tanger: rejoignez un acteur mondial de la tech et de l’ingénierie !

Dans le cadre de sa croissance continue au Maroc, Akkodis , filiale du groupe Adecco et leader international en ingénierie et en R&D digitale, recherche deux Chargé(e)s de Recrutement IT pour renforcer ses équipes RH à Tanger , en mode de travail hybride .

À propos d’Akkodis:

Présente dans plus de 30 pays et réunissant plus de 50 000 experts, Akkodis accompagne ses clients dans leur transformation digitale, industrielle et durable. Forte d’une expertise multisectorielle, l’entreprise est spécialisée dans les domaines suivants:

• Mobilité intelligente.
• Intelligence artificielle, cybersécurité et analyse de données.
• Développement logiciel et services cloud.
• Robotique, simulation, tests et automatisation.
• Conseil, solutions technologiques, gestion de talents et programmes académiques.

Poste: Chargé(e) de Recrutement IT – CDI (Tanger)

Missions principales:

• Identifier et recruter les meilleurs talents IT en collaboration avec les équipes techniques.
• Rédiger et publier les annonces d’emploi en adéquation avec les besoins.
• Sourcer activement les profils via différents canaux (LinkedIn, ReKrute, Indeed, jobboards spécialisés…).
• Mener les entretiens téléphoniques et accompagner les candidats jusqu’à leur intégration.
• Suivre les indicateurs RH liés à l’activité de recrutement.
• Participer à l’amélioration continue du processus de recrutement et à la promotion de la marque employeur.

Profil recherché:

• Bac+5 en Ressources Humaines ou équivalent.
• Minimum 2 ans d’expérience dans le recrutement IT .
• Très bonne compréhension des métiers techniques (développement, systèmes, cloud, etc.).
• Maîtrise confirmée des outils de sourcing:
• LinkedIn Recruiter, ReKrute, Indeed, IT jobboards…
• Excellente maîtrise du français oral et écrit .
• Autonomie, rigueur, proactivité et capacité à travailler sur des profils pénuriques.
• Sens de la communication, esprit d’équipe et implication au travail.

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