Emploi Urgent: Decathlon Maroc recrute: 6 postes disponibles dans plusieurs villes !

Decathlon Maroc poursuit son développement national et recrute plusieurs profils passionnés de sport pour ses magasins situés à Casablanca, Rabat, Kénitra et Agadir . Ces opportunités s’adressent à des candidats dynamiques, curieux, et motivés à évoluer dans un environnement où l’autonomie, la responsabilité et la passion du sport sont au cœur du quotidien.

Filiale d’un groupe international présent dans plus de 70 pays, Decathlon est aujourd’hui une référence mondiale de la distribution et de la conception d’articles de sport. Grâce à ses marques propres telles que Quechua, Domyos, Btwin ou Artengo , l’entreprise vise à rendre le sport accessible au plus grand nombre , tout en adoptant une démarche inclusive, durable et innovante. Au Maroc, Decathlon continue de renforcer son empreinte locale à travers des magasins modernes, des équipes engagées et une culture d’entreprise axée sur le développement personnel et collectif.

Postes à pourvoir actuellement:

Hôte / Hôtesse – Kénitra

• Accueillir et accompagner les clients en magasin avec enthousiasme.
• Assurer le passage en caisse et la satisfaction client.
• Contribuer à la mise en rayon et à l’entretien de l’espace de vente.

Leader Sport « Vendeur(se) Cycle » – Rabat & Casablanca

• Être responsable de son rayon: gestion des stocks, présentation, ventes.
• Accompagner les clients dans leur choix de produits et partager sa passion du vélo.
• Participer activement aux performances commerciales du magasin.

Leader Sport Manager « Responsable Rayon » (H/F) – Casablanca & Agadir

• Animer une équipe de sportifs vendeurs.
• Piloter les indicateurs économiques et la stratégie commerciale du rayon.
• Proposer des actions innovantes pour améliorer l’expérience client.

Customs & Transport Supervisor – Casablanca

• Superviser les opérations de dédouanement et de transport import/export.
• Assurer la conformité réglementaire des flux logistiques.
• Optimiser les processus d’acheminement tout en garantissant les délais.

Les postes sont à pourvoir immédiatement, en contrat CDI ou selon la nature de la fonction. Une formation interne, un encadrement de proximité et des perspectives d’évolution au sein du groupe sont garantis.

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